Ministère, de la Promotion de la Femme, République du Mali. de l’Enfant et de la...

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Ministère, de la Promotion de la Femme, République du Mali.


de l’Enfant et de la Famille Un Peuple – Un But – Une Foi
*****************


Région de Kidal
*****************


Direction Régionale de la Promotion de la Femme


de l’Enfant et de la Famille
*****************












































Décembre 2022







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SOMMAIRE :




I- Introduction


II- BREVE PRESENTATION DE LA REGION : (limites, superficie, population en
2018…)




1- Population


2- Superficie


3- Limite




III- Présentation de la Direction Régionale de la Promotion de la Femme, de
l’Enfant et de la Famille




IV- Situation du personnel




V- Situation des infrastructures


VI- Situation des matériels et logistiques


1- Direction et SLPFEF
2- Centre de Transit et d’Orientation




VII- Activités réalisés


1- Division Promotion de la Femme
2- Division Promotion de l’Enfant et de la Famille




VIII- Difficultés rencontres


IX- Perspectives pour 2023


X- Conclusion



























3 3

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I- Introduction


Le présent rapport fait état dans un 1er temps des activités réalisées au cours de l’année


2022 par la Direction Régionale de la Promotion de la Femme, de l’Enfant et de la Famille et


ses partenaires évoluant dans le domaine de la promotion et de la protection des droits des


femmes et des enfants et dans un second temps, les difficultés rencontrées et les perspectives


pour l’année 2023.




II- BREVE PRESENTATION DE LA REGION : (limites, superficie,
population en 2017…)




1 - Population: La population de la région de Kidal compte 83 000 habitants,


population de 20018.


2 -Superficie : La superficie de la région de Gao est de 260 000 km².


3 -Limite:


Elle est limitée :
- au Nord par la Région de Tombouctou ;


- au Sud par la Région de Gao;


- à l'Est par la république Algérienne ;


La région de Gao compte 11 communes dont une urbaine.




III -Présentation de la Direction Régionale de la Promotion de la Femme, de l’Enfant


et de la Famille




1. Création
La Direction Régionale de la Promotion de la Femme, de l’Enfant et de la Famille est un


service public de l’Etat créé par Décret N° 99-413/P-RM du 23 Décembre 1999 modifié par


le Décret n°09-239/P-RM du 22 mai 2009 portant création des Directions Régionales et


services subrégionaux de la promotion de la femme, de l’enfant et de la famille.




2. Missions :
Elle est chargée de :


- La conception et l’élaboration de programmes régionaux en matière de Promotion de la
Femme, de l’Enfant et de la Famille et le suivi de la mise en œuvre des dits programmes.


- La Coordination et l’évaluation des activités des partenaires intervenant dans le domaine
de la promotion de la femme, de l’Enfant et de la Famille


- La collecte et le traitement des données relatives à la femme, à l’enfant et à la famille.


IV - SITUATION DU PERSONNEL :




1-Par poste de responsabilité :




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Postes Prévus En


place


Reste à


pouvoir


Observations


Direction Régionale


Directeur 1 1 0


Chef Unité de Suivi évaluation 0 0 1


Chargés de Programmes suivi évaluation 1 0 1


Chargés de collecte et de traitement des


données


2 0 2


Chef Division Promotion de la Femme 1 0 1


Chargés de Programmes 2 0 2


Chef Division Promotion Enfant et


Famille


1 0 1


Chargés de programmes de Protection


de l’Enfant et Promotion de la Famille


1 0 1


Secrétaires 2 0 2


Planton 1 0 1


Chauffeur 2 0 2


Gardien




2 0 2


TOTAL Direction 17 1 16


Services Locaux des Cercles


Chefs de Services Locaux 4 0 4


Chargés de programmes 8 0 8


Secrétaires 4 0 4


Chauffeur/Planton 4 0 4


Total des services locaux des Cercles 20 0 20


Maison de la Femme et de l’Enfant de Kidal


Directrice (eur) Maison de la Femme et


de l’Enfant


1 0 1


Unité Pédagogie et formation 4 0 4


Unité Education Préscolaire 2 0 2


Unité Prévention, Information et Conseil 2 0 2


Unité Promotion et Commercialisation


des Production des Femmes


3 0 3


Secrétaire 1 0 1


Platon 1 0 1


Chauffeur 1 0 1


Gardiens 2 0 1


Total de la maison de la Femme 17 0 17


Animateurs 3 4 0


Cuisinières 4 3 1


Gardiens 4 3 1


Total CTO 15 13 2











5 5

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V- SITUATION DES INFRASTRUCTURES







Localités




Service


régional




Service


Local




Maison


de la


femme




Centre


d’autopr


omotion


Unité


Peaux et


Cuirs


Centre de Transit et


d’Orientation des


EAFGA (CTO)






Observations








Kidal








1










0








1








0








0








0








Tessalit






0






0






0






0






0


0




Aguelok




0




0




0




0




0


0


Tin-


Essako


0 0 0 0 0


VI -SITUATION DES MATERIELS LOGISTIQUES




1-DIRECTION ET SLPFEF :




Moyens Logistiques


Désignations Nombre Etat Observations


Véhicules Toyota Hilux 0


Toyota Land Cruiser 0



0




Moto Yamaha 100 Japonaise 0




Moto Yamaha 0




Djakarta 0




Moto DT Yamaha 0




Moyens Matériels


Groupes électrogène 0




Ordinateurs de bureau 0




Imprimantes 0


Photocopieuse


multifonctionnelle


0




Ordinateur portable 0




Interphones 0




Onduleurs 0




Fax Panasonic 0




Bureau en bois 0




Bureau ordinaire semi métal 0




Armoires métalliques 0




Armoires en bois 6




Chaises demi ministre 4




Chaise de salle de conférence 10




Réfrigérateur 0




Tables de la salle de conférence 0





6 6

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Tables ordinaires de bureau 0




Climatiseurs 0




Téléviseurs 0




Vidéo projecteur 0




Appareil de reliure 0




Matériels de sonorisation 0







VII- LES ACTIVITES REALISEES EN 2020:




1- DIVISION PROMOTION - FEMME




1- Commémoration et célébration des événements spéciaux


N° Activités Réalisations Majeures/résultats


Obtenus


Responsables


et partenaires


Périodes


Evènements spéciaux


1 Commémoration du 08 mars 2022 :


Journée Internationale des femmes


Pas réalisé 8 mars


2 Célébration du 31 juillet 2022 :


journée Panafricaine des femmes


Non réalisé


31 Juillet


3 Célébration du 15 octobre 2022 :


Journée Internationale des Femmes


Rurales couplée à la Journée


Internationale de l’Alimentation


Non réalisé 15 octobre


7 « 16 jours d’activisme » contre les


violences faites aux femmes et aux


filles, édition 2022




Non réalisé


Du 25


novembre


au 10


décembre






1- Renforcement des capacités des agents de la DRPFEF et organisations féminines et campagnes
de sensibilisation menées


1 Réalisation de 12 causeries avec 300


femmes et 100 hommes et garçons s de


Kidal, sur le rôle des femmes et des


hommes, des jeunes dans la prévention


et la gestion des conflits


Au total 600 personnes ont


été touchées




DRPFEF et


ONU Femmes




4ème


trimestre


2 Renforcement des capacités de 50


acteurs (chefs de quartiers et leaders


communautaires) en genre et en


Violences Basées sur le Genre liées aux


conflits (VBGL) et les droits humains


Au total 50 personnes ont


participé à cette activité


pendant 2 journées




DRPFEF et


ONU Femmes




4ème


trimestre





2- Prise en charge des cas de VBG




1


Prise en charge psychosociale et


orientation de VBG


Pas réalisé Courant


2022




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3- Collecte des données
Pas réalisé








2- DIVISION PROMOTION – ENFANT ET FAMILLE




1- Commémoration et célébration des événements spéciaux


N° Activités Réalisations Responsables Périodes


Evènements spéciaux


1 Célébration du 06 février, Journée


Internationale de lutte contre


l’Excision.




L’événement n’a pas été


célébré
DRFPEF et


partenaire


06 février


2022


2 Célébration du 16 juin : journée


internationale de l’enfant africain
édition 2019,


L’événement n’a pas été


célébré


DRPFEF et


partenaires


16 juin


2022


3 Célébration du 11 Octobre : journée


internationale de la fille. Pas été


célébrée




Pas été célébrée DRPFEF et


partenaires


11 octobre


2022


4 Célébration du 20 Novembre :


Journée Internationale des droits de


l’enfant


Réalisé avec la


participation de 120


personnes dont 70 enfants,


activité au cours de


laquelle une journée


d’échange a été réalisée


sur les droits et devoirs des


enfants


DRPFEF et


MINUSMA


20


novembre


2023


2- Formation, sensibilisation pour le changement de comportement


3 -Prise en charge des enfants vulnérables pas de réalisation




1 Fonctionnement du Centre de Transit


et d’Orientation des Enfant Sortis des


Groupes et Forces Armés et des enfants


Séparés et/ou non accompagnés


Prise en charge de 102


enfants au CTO


DRPFEF/UNICE


F/SOLISA


De janvier à


décembre


2022


2 Dossiers Adoption Pas de réalisation DRPFEF Janvier à


décembre


2022




VIII- LES DIFFICULTES


- L’insuffisance des ressources humaines ;


- L’insécurité résiduelle dans la région ;


- Le faible financement pour la mise en œuvre du plan d’action ;




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- Insuffisance de ressources financières pour la prise en charge des besoins spécifiques des


femmes et enfants très vulnérables ;


- L’inertie des collectivités dans la prise en charge des cas de vulnérabilité de femmes et


des enfants ;


- Le faible suivi des activités des partenaires sur le terrain ;


- Le faible niveau de collecte des données sur les femmes et les enfants.


IX - LES PERSPECTIVES 2023


- Etoffer le personnel de la Direction en ressources humaines qualifiées ;


- Améliorer la prise en compte des droits des femmes et leur autonomisation sociale et


économique ;


- Continuer à rechercher des financements pour les projets des femmes ;


- Renforcer les capacités des femmes pour une participation accrue et consciente à la


vie publique et à la citoyenneté ;


- Intégrer le genre dans tous les projets, programmes de développement et des PDSEC


des collectivités ;


- Améliorer l’accès des femmes aux services sociaux de base ;


- Impliquer les leaders communautaires (politique, religieux, coutumiers, société civile)


dans la lutte contre les violences faites aux femmes et aux filles ;


- Poursuivre la dissémination de la Politique Nationale Genre (PNG-MALI) et de la


loi 052 ;


- Contribuer à l’amélioration de la collecte des données et leur intégration dans les


bases nationales ;


- Intensifier les activités d’IEC/CCC/Plaidoyer auprès des décideurs, collectivités,


leaders et communautés par rapport aux thématiques suivantes : excision, mariage


précoce, lutte contre les VBG et prise en compte du genre dans les projets et


programmes de développement ;


- Renforcer la collaboration avec les partenaires de la place ;


- Assurer le fonctionnement du Centre de Transit et d’Orientation.
















X -CONCLUSION :




Malgré l’insuffisance des ressources humaines et des moyens financiers pour la mise en


œuvre de ses missions et programmes, la Directrice Régionale de la Promotion de la Femme,


de l’Enfant et de la Famille de Kidal s’est constamment attelée à promouvoir les droits de ses




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groupes cibles par : le renforcement de leurs capacités, l’organisation et l’appui conseil et à


collecter les données des VBG.


Cela grâce à la dynamique partenariale qu’il a su mettre en place au niveau régional et qu’il


pérennise.


Des efforts doivent être faits par rapport au financement du plan d’action et à l’amélioration


des crédits de fonctionnement des services locaux.





Kidal, le 23 décembre 2022